1月25日，中國農業科學院農業經濟與發展研究所召開會議傳達貫徹院工作會議精神，全面部署2013年工作。所黨政領導班子成員、學科首席專家、學術委員會委員、中層以上干部、工青婦組織負責人出席會議。會議由所長秦富主持。
會上，黨委書記任愛榮傳達了李家洋院長《扎實推進科技創新工程 全面開創中國農業科學院發展新局面》的工作報告。副所長馬飛傳達了院黨風廉政建設工作會議精神。副所長王濟民傳達了《中國農業科學院關于現代農業科研院所制度建設的指導意見》、科技創新工程的總體情況和《中國農業科學院“青年英才計劃”管理辦法》。
根據院工作會議精神，2013年農經所將重點做好以下10項工作：
一是以“科技創新工程”為重點，提前謀劃、全面準備，重點突破4個學科領域、10個研究方向。學術委員會和首席專家把握重點學科，研究室確定重點研究方向，每個研究方向建立一個創新團隊。
二是圍繞現代科研院所建設和研究所綜合評價方案，完善各項制度，盡快出臺科研管理評價辦法，完善科研成果獎勵辦法，健全學術交流制度，為現代研究所建設提供制度保障。
三是以“青年英才計劃”為抓手，做好高層次人才引進、博士后招聘、青年后備人才培養和創新團隊建設工作。
四是充分發揮“農業政策開放實驗室”和“農業經濟與政策顧問團”兩大平臺的作用和優勢，加強重大問題調研，為國家農業經濟政策制定提供依據。
五是進一步強化科技創新工作，加強對重大課題申報的支持力度，特別是國家社會科學基金、國家自然科學基金的申報立項；嚴格基本科研業務費項目的申報和驗收程序。
六是加大成果培育，積極組織科技成果獎勵申報工作，特別是爭取中國農科院科學技術成果獎（軟科學研究類）、省部級以上獎項獲得新的突破。
七是加強黨建工作，重點抓好黨的十八大精神的學習，組織開展系列講座，提高理論學習效果和解決實際問題的能力；加強領導班子和基層黨組織建設，為科技創新工程順利實施保駕護航。
八是深入開展創新文化和精神文明建設工作，做好創新文化成果的應用，積極倡導“重人本、講實效、育人才、出成果”的管理理念，營造“凝聚兼容、和諧共贏”的文化氛圍，建設科學嚴謹、和諧有序的科研環境，彰顯研究所文化特色。
九是扎實推進反腐倡廉工作，認真落實中央紀委二次全會關于反腐倡廉的工作部署，積極推進廉政文化建設和所務公開，加強反腐倡廉制度建設和監督檢查力度。
十是充分發揮學術委員會、職代會在科學辦所、民主辦所和現代研究所建設中的作用，以及工青婦組織服務職工、促進和諧的橋梁紐帶作用，繼續做好離退休干部的管理與服務工作。
會上，秦富還代表領導班子通報了2011年度民主生活會干部職工意見建議的整改措施落實情況及2012年領導干部民主生活會情況。他強調，2013年是我院建設現代院所的關鍵一年，也是全面啟動科技創新工程的第一年，我們要緊緊圍繞院里對“科技創新工程”、“青年英才計劃”和“通州院區建設”等總體部署和安排，增強對“建設世界一流農業科研院所”、“實現跨越式發展”系統工程的使命感和責任感，加強學習、凝聚共識，以深入推進科技創新工程為契機，充分發揮各方力量和作用，進一步提高創新活力和創新效率，為解決“三農”發展重大問題獻計獻策，全面推動研究所跨越式發展。
(通訊員 曹新明)
