為進(jìn)一步提高職工對(duì)管理效益年活動(dòng)的理解、重視與參與程度，清楚地把握活動(dòng)的重點(diǎn)、思路、要求和方法，確保問題找得準(zhǔn)、整改落得實(shí)、效果取得好，近日，中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院生物技術(shù)研究所召開了管理效益年活動(dòng)部署推進(jìn)會(huì)。在家所領(lǐng)導(dǎo)和職能部門全體職工以及科技人員代表參加了會(huì)議。會(huì)議由所黨委書記姜梅林主持。
會(huì)上，解析了《生物技術(shù)研究所管理效益年活動(dòng)實(shí)施方案》，提出了現(xiàn)階段的工作重點(diǎn)，特別針對(duì)查擺問題環(huán)節(jié)，研究提出了方式方法、主要內(nèi)容和具體要求。
會(huì)議指出，開展管理效益年活動(dòng)，是中國(guó)農(nóng)科院貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記要求的重要行動(dòng)，是實(shí)現(xiàn)院所治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要安排，也是全院改進(jìn)和加強(qiáng)院所機(jī)關(guān)建設(shè)的重要舉措。為確保圓滿完成管理效益年活動(dòng)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，一要堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向，建立政令暢通、管理規(guī)范、運(yùn)行高效、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、紀(jì)律嚴(yán)明的管理體系，推動(dòng)研究所職能部門形成科學(xué)、常態(tài)、高效、優(yōu)化的工作機(jī)制，切實(shí)為科研人員辦實(shí)事解難題。二要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，密切結(jié)合研究所科技創(chuàng)新和改革發(fā)展實(shí)際，找準(zhǔn)問題，落實(shí)整改，完善制度，決不能流于形式，決不能生搬硬套。三要堅(jiān)持抓住重點(diǎn)，各部門要抓主要矛盾，提出符合本部門業(yè)務(wù)特點(diǎn)和實(shí)際的重點(diǎn)任務(wù)和具體內(nèi)容。查找出問題的多少不重要，重要的是看是否抓住了要害，解決了關(guān)鍵問題。四要確保取得實(shí)效，要增加定量考核指標(biāo)，真正解決干多干少、干好干壞一個(gè)樣的問題。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，能否準(zhǔn)確查擺問題，決定著活動(dòng)的成敗。做好科研院所管理，科學(xué)決策是前提和基礎(chǔ)，科技資源配置、人才團(tuán)隊(duì)建設(shè)、科研經(jīng)費(fèi)管理是核心，管黨治黨是政治保證。各部門必須注重工作方法，在查擺問題前要梳理部門職責(zé)、崗位職責(zé)，每一個(gè)崗位中的每一項(xiàng)職責(zé)，都要從強(qiáng)化決策落實(shí)、強(qiáng)化科研管理、強(qiáng)化制度建設(shè)、強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)、強(qiáng)化服務(wù)質(zhì)量提升方面去查擺問題。
會(huì)議要求，全所職能部門人員必須將思想和行動(dòng)統(tǒng)一到貫徹黨的十九大精神和落實(shí)習(xí)近平總書記的賀信精神上來，加快研究所管理體系和管理能力建設(shè)。全所職工要從政治意識(shí)、思想觀念、行動(dòng)舉措上高度重視，通過開展管理效益年活動(dòng)，建成政令暢通、管理規(guī)范、運(yùn)行高效、服務(wù)優(yōu)質(zhì)和紀(jì)律嚴(yán)明的現(xiàn)代研究所管理體系。（通訊員 崔艷）
